Введен новый порядок поступления на службу в армию по контракту — юридические советы

Поступление на военную службу по контракту

Введен новый порядок поступления на службу в армию по контракту - юридические советы

В случае неявки без уважительных причин гражданина по повестке военного комиссариата на мероприятия, связанные с призывом на военную службу, указанный гражданин считается уклоняющимся от военной службы и привлекается к ответственности в соответствии с законодательством РФ.

Уголовный кодекс РФ предусматривает уголовную ответственность за уклонение от прохождения военной и альтернативной гражданской службы (ст.328).

Уклонение от призыва на военную службу при отсутствии законных оснований для освобождения от этой службы наказывается штрафом в размере от двухсот до пятисот минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от двух до пяти месяцев, либо арестом на срок от трех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.

Кодекс об административных правонарушениях РФ предусматривает ответственность за:

  1. непредставление в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет (ст.21.

    1);

  2. неоповещение граждан о вызове их по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет (ст.21.

    2);

  3. несвоевременное представление сведений об изменениях состава постоянно проживающих граждан или граждан, пребывающих более трех месяцев в месте временного пребывания, состоящих или обязанных состоять на воинском учете (ст.21.

    3);

  4. несообщение сведений о гражданах, состоящих или обязанных состоять на воинском учете (ст.21.4);
  5. неисполнение гражданами обязанностей по воинскому учету (ст.21.5);
  6. уклонение от медицинского обследования (ст.21.6);
  7. умышленные порча или утрата документов воинского учета (ст.21.7).

Уголовная ответственность за злоупотребление должностными полномочиями предусмотрена ст.

285 Уголовного кодекса РФ, в соответствии с которой за использование своих служебных полномочий вопреки интересам службы, если это деяние совершено из корыстной или иной личной заинтересованности и повлекло существенное нарушение прав и законных интересов граждан или организаций либо охраняемых законом интересов общества или государства, должностные лица наказываются штрафом, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, либо арестом, либо лишением свободы.

Контракт о прохождении военной службы заключается гражданином (иностранным гражданином) с Министерством обороны РФ или федеральным органом исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, письменно по типовой форме в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы. В контракте о прохождении военной службы закрепляются добровольность поступления гражданина (иностранного гражданина) на военную службу, срок, в течение которого гражданин (иностранный гражданин) обязуется проходить военную службу, и условия контракта.

Условия контракта о прохождении военной службы включают в себя обязанность гражданина (иностранного гражданина) проходить военную службу в Вооруженных Силах РФ, других войсках, воинских формированиях или органах в течение установленного контрактом срока, добросовестно исполнять все общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами РФ, а также право гражданина (иностранного гражданина) на соблюдение его прав и прав членов его семьи, включая получение социальных гарантий и компенсаций, установленных законодательными и иными нормативными правовыми актами РФ, определяющими статус военнослужащих и порядок прохождения военной службы.

Гражданин (иностранный гражданин), поступающий на военную службу по контракту, должен владеть государственным языком РФ, а также должен соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретным военно-учетным специальностям.

Для определения соответствия гражданина установленным требованиям проводятся медицинское освидетельствование и мероприятия по профессиональному психологическому отбору.

Гражданин (иностранный гражданин), поступающий на военную службу по контракту, также должен соответствовать требованиям по уровню образования, профессиональной и физической подготовки.

Контракт о прохождении военной службы вправе заключать:

  1. военнослужащие, у которых заканчивается предыдущий контракт о прохождении военной службы;
  2. военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, прослужившие не менее 6 месяцев;
  3. граждане, пребывающие в запасе;
  4. граждане мужского пола, не пребывающие в запасе, окончившие государственные, муниципальные или имеющие государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственные образовательные учреждения высшего профессионального образования;
  5. граждане женского пола, не пребывающие в запасе;
  6. другие граждане в соответствии с нормативными правовыми актами Президента РФ.

Первый контракт о прохождении военной службы вправе заключать:

  1. граждане в возрасте от 18 до 40 лет;
  2. иностранные граждане в возрасте от 18 до 30 лет.

Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе и иностранных граждан, осуществляется военными комиссариатами, а из числа военнослужащих — воинскими частями в порядке, устанавливаемом Положением о порядке прохождения военной службы.

Контракт о прохождении военной службы не может быть заключен с гражданами, в отношении которых вынесен обвинительный приговор и которым назначено наказание, в отношении которых ведется дознание либо предварительное следствие или уголовное дело в отношении которых передано в суд, гражданами, имеющими неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления, отбывавшими наказание в виде лишения свободы. Контракт не может быть заключен с гражданами, лишенными на определенный срок вступившим в законную силу решением суда права занимать воинские должности, в течение указанного срока. В случае отказа гражданину (иностранному гражданину) в заключении контракта о прохождении военной службы он имеет право обжаловать данное решение в вышестоящий орган, прокуратуру или суд.

Для поступивших на военную службу по контракту на воинские должности, подлежащие замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами (за исключением обучающихся в военных образовательных учреждениях профессионального образования), в целях проверки их соответствия требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов РФ, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, устанавливается испытание сроком на три месяца. В срок испытания не засчитываются периоды, когда военнослужащий фактически отсутствовал в воинской части или месте военной службы.

Если в течение срока испытания командирами (начальниками) будет установлено, что военнослужащий не соответствует требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов РФ, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, он признается командиром (начальником) воинской части не прошедшим испытание и увольняется с военной службы (направляется для прохождения военной службы по призыву). По истечении срока испытания военнослужащий считается выдержавшим испытание и продолжает военную службу.

В военные образовательные учреждения профессионального образования имеют право поступать:

  1. граждане, не проходившие военную службу, — в возрасте от 16 до 22 лет;
  2. граждане, прошедшие военную службу, и военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, — до достижения ими возраста 24 лет;
  3. военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, — в порядке, определяемом министром обороны РФ или руководителем федерального органа исполнительной власти предусмотрена военная служба.

Граждане, поступающие в военные образовательные учреждения профессионального образования, должны соответствовать требованиям, установленным для граждан, поступающих на военную службу по контракту.

Граждане, не проходившие военную службу, при зачислении в военные образовательные учреждения профессионального образования приобретают статус военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, и заключают контракт о прохождении военной службы по достижении ими возраста 18 лет, но не ранее окончания ими первого курса обучения в указанных образовательных учреждениях.

Граждане, прошедшие военную службу по контракту, а также проходящие или прошедшие военную службу по призыву, при зачислении в указанные образовательные учреждения заключают контракт о прохождении военной службы до начала обучения.

Военнослужащие, отказавшиеся заключить контракт о прохождении военной службы подлежат отчислению из военных образовательных учреждений профессионального образования.

Источник: http://ohrana-bgd.ru/bgdpravo/bgdpravo1_86.html

Контрактная служба. Военнослужащий по контракту :

Контрактная служба в армии РФ начинается с заключения договора между Министерством обороны России или иным уполномоченным органом и гражданином. Также это относится и к представителю иной страны. В документе обязательно указывается информация по поводу того, что кандидат добровольно поступает на военную службу, в также оговаривается срок, на который он заключается, и его условия.

Контрактная служба включает в условия договора обязанность прохождения военной службы гражданином (иностранным представителем).

Также он должен исправно выполнять установленные законодательством и иными нормативными актами общие, специальные и должностные обязанности военнослужащих.

В условия контракта включена привилегия соблюдения прав военнослужащего и членов его семьи. Сюда же включены компенсации и социальные гарантии.

Положение о контрактной службе регламентирует начало действия договора с момента его подписания уполномоченным должностным лицом. Также прописано прекращение действительности договора со дня исключения служащего из списков воинской части или с момента заключения иного контракта военным.

Требования для поступления на службу

Набор на контрактную службу происходит путем прохождения профессионального психологического отбора и медицинского освидетельствования. Если лицо будет соответствовать установленным требованиям, его признают пригодным для военной службы или годным с незначительными ограничениями. Кроме того, кандидат обязан владеть государственным языком России.

После прохождения психологического отбора принимается одно из четырех заключений о профессиональной пригодности.

Проект приказа

Если кандидат будет признан комиссией соответствующим установленным требованиям, то пункт отбора (на основании выписки) подготавливает соответствующие материалы. На их основе составляют приказ о контрактной службе. Этот документ является проектом. Что это? Данный проект приказа предоставляется в управление кадров.

В нем содержится информация о представлении к заключению первого (очередного) контракта с кандидатом и назначении его в учебную воинскую часть на должность.

Или же в документе прописано заключение первого (очередного) контракта с кандидатом и приведена информация о его назначении в учебную воинскую часть на определенную должность

Если гражданин прошел отбор на замещение воинской должности, для которой предполагается работа с информацией, составляющей государственную тайну, то пункт, в котором отбирается кандидат, обязан предоставить в военный комиссариат проект материалов, требуемых для оформления допуска по принятой форме к государственной тайне.

После того как Министр обороны издаст приказ, выписка из данного документа направляется в кадровое управление военного округа. И уже после этого его доводят до пункта отбора. Наступает следующий этап.

После получения выписки начальник пункта отбора вызывает кандидата, а затем отправляет его в воинскую часть.

«Курс выживания»

После получения воинским комиссариатом выписки из приказа гражданин снимается с учета. Его контракт и личное дело направляются в пункт отбора части, в которую кандидат направляется с целью прохождения общевойсковой подготовки с «курсом выживания».

Командир части по итогам изучения личных дел новобранцев проводит организацию контроля их прибытия. После выполнения всех этих условностей заключается с ними контракт.

В процессе прохождения «курса выживания» командование части проводит изучение военнослужащего. Ознакомление происходит с целью обнаружения предрасположенности к какой-либо воинской специальности и наличия у новобранца лидерских качеств.

После завершения курса военнослужащий по контракту направляется в выбранную им часть. Для этого за две недели кадровый орган учебного подразделения направляет в управление округа проект приказа о назначении гражданина на воинскую должность.

Новобранцу выдается предписание об убытии в указанное подразделение. Туда же высылается его личное дело.

Если «курс выживания» военнослужащий не прошел, его отчисляют. Бывшего кандидата отправляют по месту жительства для дальнейшей постановки на воинский учет.

Заключение контракта

Контрактная служба в России не может проходить без наличия самого договора. Этот документ имеют право составлять следующие лица:

  1. Военнослужащие, проходящие по призыву срочную службу. Также лица, закончившие до призыва образовательные учреждения по соответствующим специальностям подготовки и, получившие в данных заведениях высшее профессиональное образование. Еще речь идет о кандидатах, отбывших не менее трех месяцев и находящихся на военной службе по призыву.
  2. Лица, которые состоят в запасе.
  3. Военнослужащие, у которых предыдущий контракт заканчивается.
  4. Не пребывающие в запасе лица женского пола.

Граждане иностранных государств имеют право на заключение контракта только лишь в случае, если находятся на территории России на законных основаниях. Нелегалы не могут этого делать.

Первый контракт граждане России имею право заключать в возрасте от восемнадцати до сорока лет. Представители иностранных государств делают это в возрасте от восемнадцати до тридцати лет.

Отбор из числа лиц, не находящихся на военной службе, производится военным комиссариатом.

По просьбе гражданина комиссия обязана предоставить копию решения для ознакомления.

Основания для отказа

Военная служба по контракту предполагает определенные основания для отказа кандидату в заключение рассматриваемого договора:

  1. Утвержденное командиром части решение аттестационной комиссии по итогам конкурса.
  2. Решение о том, что кандидат не соответствует предусмотренным федеральным законодательством требованиям.
  3. Отсутствие вакантных должностей.

Контрактная служба не предполагает заключение рассматриваемого договора со следующими гражданами:

  1. Если в отношении них осуществляется предварительное следствие, дознание или ведется уголовное дело.
  2. Лицами, которым назначено наказание, с неснятой или не погашенной судимостью за совершение преступления.
  3. Теми, кто отбывает наказание в метах лишения свободы.

Решение об отказе в заключении контракта или положительное постановление принимается в определенные сроки. Это должно произойти не позднее чем за три месяца до завершения срока действующего договора.

Решение об отказе может быть обжаловано в вышестоящем органе, суде или прокуратуре.

Перечень документов для поступления на контрактную службу

На начальном этапе контрактная служба в армии предполагает предоставление гражданином, желающим стать новобранцем, заявления.

Этот документ должен содержать сведения о фамилии, имени, отчестве, числе, месяце и годе рождения, месте жительства, предполагаемом сроке контракта.

Также необходимо указать данные федерального органа исполнительной власти, с которым кандидат хочет заключить договоренность.

К заявлению необходимо предоставить удостоверяющие личность и гражданство документы. Также кандидату предлагают заполнить анкету установленной формы.

Ко всему этому прилагают заверенную копию трудовой книжки и документов, подтверждающих образование. Автобиографию можно составить от руки.

Заверенные копии свидетельств о рождении детей и наличии брака, а также иные требуемые дополнительные документы также входят в рассматриваемый пакет.

Контрактная служба в Крыму

Для контрактной службы в Крыму к кандидатам предъявляются такие же требования, как и в остальных частях России. Основным условием является наличие российского гражданства и соответствующих физических данных. Кандидатам на пунктах по отбору необходимо сдать психологические тесты и нормативы.

В 2015 году в Крыму будет происходить первый призыв на срочную службу в составе России.

Гарантии для крымских военнослужащих

Контрактная служба в Крыму предполагает наличие определенных гарантий для военнослужащих. Каковы они? К таким гарантиям относится полный пакет социальных льгот. Это государственная помощь с жильем, оплата ипотеки за счет бюджета, денежное довольствие, бесплатный проезд к месту отпуска.

Каждый гражданин имеет право на выбор места несения службы. При этом желающие проходить контрактную службу в Крыму могут приезжать из других регионов России.

Общие основания расторжение контракта

Контрактная служба в армии предполагает определенные основания, установленные Федеральным законодательством. Они могут послужить причиной расторжения договора, то есть увольнения. Оснований для этого может быть несколько. Ниже они перечислены.

  1. В случае достижения предельно допустимого возраста военнослужащим по пребыванию на службе.
  2. Истечение срока контракта или исчерпание установленного законодательством времени военной службы по призыву.
  3. Состояние здоровья. В связи с этим военнослужащий может быть признан негодным или ограниченно годным для продолжения несения военной службы.
  4. По причине принятия законной силы судебного приговора, регламентирующего назначение наказания в виде лишения свободы.
  5. По причине отчисления из военного общеобразовательного учреждения профессионального профиля.
  6. По причине лишения контрактника права занимать воинские должности на определенный период времени. Это осуществляется по принявшему законную силу решению суда.
  7. Избранием военнослужащего на иные государственные должности на постоянной основе.
  8. Прекращение контрактной службы в период ее приостановления.
  9. Прекращением гражданства России.
  10. Приобретение гражданства иностранного государства.

Досрочное увольнение

Военнослужащий по контракту может быть уволен досрочно по следующим причинам:

  1. Организационно-штатные мероприятия.
  2. Переход на службу в иные государственные учреждения и органы.
  3. Невыполнения военнослужащим условий контракта.
  4. Лишение допуска к государственной тайне или постановление об отказе в этом.
  5. Вступление в силу судебного постановления об условном сроке наказания, о лишении приговором суда прав на занятие воинских должностей в течение определённого времени.
  6. Если кандидат не прошел испытание.
  7. Перевод на федеральную государственную гражданскую службу.
  8. Прекращение гражданства России.
  9. Приобретения гражданства иного государства.
  10. Периодическое нарушение условий, оговоренных в контракте по отношению к военнослужащему.
  11. Признания военнослужащего ограничено годным для выполнения поставленных задач.
  12. По семейным обстоятельствам.
  13. Избрание в органы государственной власти.

Порядок увольнения

Контрактная служба в РФ предполагает увольнение лица, а также досрочное его отстранение. А регламентируются эти действия федеральным законодательством. Увольнение военнослужащего производится по нескольким вариантам.

  1. В отставку. В случае если военнослужащий достиг предельного возраста своего пребывания в рядах запаса или по состоянию здоровья к моменту увольнения.
  2. В запас. В случае если военнослужащим не достигнут предельный возраст пребывания в запасе к моменту увольнения, но по состоянию здоровья он является ограниченно годным.
  3. Если в отношении военнослужащего назначено наказание, ограничивающее его свободу или лишающее его таковой.

Контрактная служба предполагает увольнение военного по одному из оснований отстранения. Если кандидат увольняется по нескольким основаниям, то для отстранения он выбирает одну из причин.

Когда увольнение происходит без согласия военнослужащего или по причине назначения его на другую должность, рапорт от него не требуется.

Отстранение от обязанностей по иным основания предусматривает наличие этого документа.

Руководитель федерального органа государственной власти определяет процесс представления военнослужащего к увольнению и порядок оформления необходимых документов.

Представлению кандидата к отстранению от обязанностей предшествует процедура уточнения данных о прохождении им военной службы. Также планируется проведение индивидуальной беседы.

На день исключения из списков личного состава военнослужащий по контракту должен быть обеспечен денежным довольствием, вещевым и продовольственным запасом.

Бывший контрактник по решению суда имеет право на восстановлении на военной службе путем отмены приказа об увольнении. Отмена этого постановления происходит должностным лицом. Сделать это должен тот, кто издал данный приказ, или его начальник.

Военная служба контрактника заканчивается в день исключения его из списков личного состава по причине увольнения, признания безвестно отсутствующим, смерти или объявления умершим.

Источник: https://BusinessMan.ru/new-kontraktnaya-sluzhba-voennosluzhashhij-po-kontraktu.html

Требования : Министерство обороны Российской Федерации

Главная 

Требования к гражданам, поступающим на военную службу по контракту, определены статьей 33 Федерального закона от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен владеть государственным языком Российской Федерации и соответствовать следующим требованиям:

  • медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретной военно-учетной специальности;
  • требованиям по физической подготовленности;
  • иметь образование не ниже основного общего;
  • быть не моложе 18 и не старше 40 лет (при заключении первого контракта), для иностранных граждан – от 18 до 30 лет.

В отношении гражданина не должно быть:

  • вынесено обвинительного приговора, которым назначено наказание;
  • вестись дознание либо предварительное следствие, или уголовное дело в отношении которых передано в суд.

Гражданин не должен иметь неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления.

Гражданин не должен быть подвергнут административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ (до окончания срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию).

Также контракт не может быть заключен с гражданами, лишенными на определенный срок вступившим в законную силу решением суда права занимать воинские должности, в течение указанного срока.

Контракт заключается с испытательным сроком 3 месяца. В период прохождения испытательного срока проводится обучение по программе интенсивной общевойсковой подготовки с курсом «выживания».

При необходимости кандидат проходит процедуру оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну.

Поступить на военную службу по контракту на вакантные воинские должности рядового и сержантского состава могут граждане, прошедшие отбор на пунктах отбора:

  • пребывающие в запасе;
  • мужского пола, не пребывающие в запасе и получившие высшее образование;
  • мужского пола, не пребывающие в запасе, получившие среднее профессиональное образование и поступающие на военную службу;
  • женского пола, не пребывающие в запасе;
  • иностранные граждане, законно находящиеся на территории Российской Федерации.

Дополнительные требования, предъявляемые к гражданам женского пола
Дополнительные требования, предъявляемые к иностранным гражданам
Основания для отказа кандидату, поступающему на военную службу, в заключении с ним первого контракта
Порядок проведения профессионального психологического отбора
Порядок проведения медицинского освидетельствования
Порядок проверки физической подготовленности кандидатов
Подготовка военнослужащих по контракту

Источник: http://mil.ru/enlistment_contract/requirements.htm

Условия поступления на военную службу по контракту и прохождение военной службы по контракту

МинистерствоОбороны

Российской Федерации

Пункт (отбора на военнуюслужбу по контракту)

по Калининградской области

Поступая на военную службу по контракту, вы выбираете стабильность, широкие возможности для самореализации, достойный уровень жизни и высокий социальный статус. Вооруженные Силы Российской Федерации оснащаются современным высокотехнологичным вооружением и военной техникой. В войска поступают новейшие системы и комплексы, требующие специальных знаний и навыков настоящих профессионалов.

Вопросы и ответы

1. Хочу поступить на военную службу. Куда обратиться?

Для поступления на военную службу по контракту в первую очередь необходимо обратиться в пункт отбора на военную службу по контракту. Пункты отбора созданы в большинстве субъектов Российской Федерации от Калининграда до Владивостока.

2. Какой путь необходимо пройти, чтобы стать военнослужащим-контрактником?

Достаточно сделать 10 шагов:

1 Обратиться в пункт отбора на военную службу по контракту для получения консультации и сообщить сведения о себе, пожелания о должности, специальности, регионе прохождения службы (лично, по телефону, через интернет, письмом по почте).
2 Собрать документы для поступления на военную службу (перечень документов приведен на сайте Минобороны www.mil.ru.).
3 Подать заявление о приеме на военную службу по контракту инструктору пункта отбора.
4 Выполнить тесты для оценки профессиональной психологической пригодности к военной службе.
5 Пройти медицинское освидетельствование в военном комиссариате (место прохождения освидетельствования уточнить в пункте отбора).
6 Сдать нормативы по физической подготовке.
7 Ознакомиться с заключением комиссии по отбору о соответствии требованиям для поступления на военную службу по контракту (место и время выдачи протокола уточнить в пункте отбора).
8 Получить воинские перевозочные документы и предписание для следования в воинскую часть, убыть в воинскую часть (место и время получения уточнить в пункте отбора).
9 Прибыть в установленный срок в воинскую часть и заключить контракт о прохождении военной службы.
10 Пройти курс интенсивной общевойсковой подготовки.

В течение четырех недель проводятся практические занятия (до 240 часов):

  • занятия на тренажерах – до 10 часов;
  • физическая подготовка – до 36 часов;
  • тактическая подготовка – до 32 часов;
  • специальная подготовка – до 50 часов;
  • выполнение упражнений стрельб: из АК-74 – 9 раз (200 патронов); метание гранат – 7 раз.
3. Заканчиваю обучение в гражданском вузе. Могу ли я поступить на военную службу по контракту, не проходя военную службу по призыву?

Граждане мужского пола, не пребывающие в запасе и получившие высшее образование, могут быть приняты на военную службу по контракту, даже если они не проходили военную службу по призыву. 

4. Прочитал в интернете, что можно выбрать вместо службы по призыву два года службы по контракту. Правда ли это?

Да, действительно, с июля 2014 года Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» предоставлена возможность для граждан, получивших высшее образование, выбирать между одним годом службы по призыву и двумя или тремя годами службы по контракту.

5. По информации СМИ, начиная с 2014 года Минобороны России начнет обучение студентов гражданских вузов по программам военной подготовки солдат и сержантов. Может ли выпускник вуза после успешного прохождения такой подготовки поступить на военную службу по контракту?

Такая возможность имеется – при условии соответствия гражданина требованиям, установленным для данного вида военной службы, наличия его личного желания и потребности Вооруженных Сил в специалистах соответствующего профиля, такой гражданин может поступить на военную службу по контракту на должности рядового и сержантского состава. Более того, в дальнейшем при наличии вакантной офицерской должности военнослужащий может быть на нее назначен с присвоением воинского звания «лейтенант».

6. Возможно ли поступить на военную службу по контракту, имея образование 9 классов?

Возможно – на определенные воинские должности. Перечень таких должностей имеется на пунктах отбора на военную службу по контракту и на официальном сайте Минобороны России.

7. Какие требования для граждан Российской Федерации предъявляются при поступлении на военную службу по контракту?
8. Что может послужить основанием для отказа в приеме на военную службу по контракту?

Основанием для отказа кандидату, поступающему на военную службу по контракту, в заключении с ним контракта могут быть: отсутствие в Вооруженных Силах вакантных воинских должностей по профилю подготовки кандидата или полученной им военно-учетной специальности, а также решение совместной комиссии пункта отбора и военного комиссариата о несоответствии кандидата установленным требованиям или о заключении по итогам конкурсного отбора контракта с другим кандидатом.

9. Предусмотрен ли испытательный срок при поступлении на военную службу по контракту?

При поступлении на военную службу по контракту на должности рядового и сержантского состава в целях проверки соответствия предъявленным требованиям устанавливается испытание сроком на три месяца.

10. Для чего устанавливается испытательный срок?

Испытание устанавливается для проверки способности военнослужащих проходить военную службу по контракту, их соответствия требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих. В срок испытания не засчитываются периоды, когда военнослужащий фактически отсутствовал в воинской части или установленном за пределами воинской части месте военной службы, а также время отбывания дисциплинарного ареста.

Если в течение срока испытания командирами (начальниками) будет установлено, что военнослужащий не соответствует установленным требованиям, он признается командиром (начальником) воинской части не прошедшим испытание и увольняется с военной службы (направляется для прохождения военной службы по призыву).

11. Как и где узнать о наличии вакантных воинских должностей?

Сведения о наличии вакантных должностей в воинских частях можно получить в пунктах отбора. При обращении в пункт отбора рекомендуется сообщить сведения о себе, а также пожелания о должности, специальности и регионе прохождения военной службы. Вакантная воинская должность будет подобрана специалистами пункта отбора с учетом сведений, которые гражданин сообщит о себе в ходе консультации.

12. Какие документы необходимо представить на пункт отбора для поступления на военную службу по контракту?

В пункт отбора должны быть представлены следующие документы:

  • фотографии размером 9×12 см (анфас);
  • автобиография в 2 экз. (1 экз. – написанная собственноручно);
  • анкета;
  • копии документов, подтверждающих профессиональное или иное образование;
  • копия трудовой книжки;
  • служебная характеристика с последнего места работы, учебы;
  • выписка из домовой книги;
  • копия свидетельства о рождении;
  • копия военного билета (если имеется);
  • копия паспорта;
  • копии свидетельств о браке и рождении детей;
  • копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства;
  • справка из банка о присвоении банковских реквизитов;
  • справка из психоневрологического диспансера;
  • справка из противотуберкулезного диспансера;
  • справка из кожно-венерологического диспансера;
  • справка из наркологического диспансера;
  • справка об отсутствии инвалидности (из МСЭ);
  • и другие документы в зависимости от выбранной военной специальности.

При оформлении личного дела дополнительно требуется представление кандидатом в пункт отбора сведений о банковских реквизитах ближайших родственников.

13. Какие мероприятия проводятся с кандидатом для поступления на военную службу по контракту?

С кандидатами для поступления на военную службу по контракту проводятся мероприятия по проверке их на соответствие медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы, установленным для конкретной воинской должности (военно-учетной специальности). Проверяется также уровень физической подготовленности.

14. Где проводится медицинское освидетельствование при приеме на военную службу по контракту?

Медицинское освидетельствование кандидатов для поступления на военную службу по контракту проводится военно-врачебными комиссиями в военных комиссариатах.

Порядок прохождения медицинского освидетельствования определен Положением о военно-врачебной экспертизе и Инструкцией о порядке проведения военно-врачебной экспертизы.

Направление на медицинское освидетельствование выдается кандидату в пункте отбора. При этом кандидату сообщается о месте и времени проведения медицинского освидетельствования.

15. Какие документы необходимо представить для прохождения медицинского освидетельствования при приеме на военную службу по контракту?

Для прохождения гражданином, поступающим на военную службу по контракту, медицинского освидетельствования необходимы:

  • флюорограмма (рентгенограмма) органов грудной клетки в двух проекциях;
  • результаты ЭКГ–исследования в покое и после нагрузки;
  • результаты общего анализа крови;
  • результаты анализа крови на вирус иммунодефицита человека (ВИЧ) и серологических реакций на сифилис;
  • результаты общего анализа мочи;
  • результат исследования на наркотест;
  • амбулаторная карта.

Граждане женского пола дополнительно в составе документов, представляемых для оформления личного дела и прохождения медицинского освидетельствования, представляют справку от гинеколога.

16. Какие требования по здоровью предъявляются к кандидату для приема на военную службу по контракту?

На военную службу по контракту может быть принят гражданин, признанный годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями.

По результатам медицинского освидетельствования дается заключение о годности кандидата к военной службе по следующим категориям:

Кандидаты, не прошедшие медицинское обследование военно-врачебной комиссией (отказавшиеся от обследования), признаются не годными к поступлению на военную службу по контракту.

17. Как проводится проверка уровня физической подготовленности кандидата?

Мероприятия по проверке уровня физической подготовленности проводятся с кандидатами, признанными по результатам медицинского освидетельствования годными к военной службе или годными к военной службе с незначительными ограничениями.

Проверка проводится специалистами Вооруженных Сил по физической подготовке. Место и время проведения проверки сообщается кандидату в пункте отбора.

В соответствии с Наставлением по физической подготовке в Вооруженных Силах Российской Федерации физическая подготовленность граждан, поступающих на военную службу по контракту, оценивается по результатам выполнения минимальных требований трех упражнений.

Граждане вправе выбрать для выполнения по одному из упражнений на каждое физическое качество: выносливость, сила и быстрота.

Физические упражнения выполняются в спортивной форме одежды в течение одного дня.

По результатам проведения проверки кандидату сообщаются результаты выполнения им нормативов по избранным упражнениям.

18. Какие требования по уровню физической подготовленности предъявляются к кандидату при приеме на военную службу по контракту?

Минимальные требования по физической подготовленности установлены Наставлением по физической подготовке в Вооруженных Силах Российской Федерации.

19. Возможна ли повторная сдача нормативов по физической подготовке?

Кандидат для поступления на военную службу по контракту может повторно пройти проверку уровня физической подготовленности. Повторная проверка проводится в полном объеме.

20. Как при приеме на военную службу по контракту проверяется профессиональная пригодность кандидатов?

Мероприятия по профессиональному психологическому отбору кандидатов для поступления на военную службу по контракту проводятся соответствующими специалистами.

Профессиональная пригодность кандидата определяется применительно к конкретной воинской должности, на которую он претендует.

При проведении профессионального психологического отбора оцениваются уровень интеллектуального развития, образования, психологическая готовность к прохождению военной службы, быстрота мышления, коммуникабельность и другие профессионально важные для военной службы качества.

Для большинства воинских должностей рядового и сержантского состава минимальным требованием по уровню образования является наличие у кандидата среднего общего образования (11 классов).

По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из следующих заключений о профессиональной пригодности кандидата для конкретной воинской должности:

  • рекомендуется в первую очередь – первая категория;
  • рекомендуется – вторая категория;
  • рекомендуется условно – третья категория;
  • не рекомендуется – четвертая категория.

Гражданин, отнесенный по результатам профессионального психологического отбора к четвертой категории профессиональной пригодности, на военную службу принят быть не может.

Информацию о месте и времени проведения мероприятий по профессиональному психологическому отбору кандидату сообщает инструктор пункта отбора.

21. Кто принимает решение о соответствии кандидата требованиям для поступления на военную службу по контракту?

Определение соответствия кандидата требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, возложено на совместную комиссию пункта отбора и военного комиссариата.

По результатам работы комиссии кандидату выдается выписка из протокола заключения о его соответствии (несоответствии) требованиям для поступления на военную службу по контракту.

БОЛЬШЕ ВОПРОСОВ И ОТВЕТОВ: СКАЧАТЬ

Источник: http://gurievsk.gov39.ru/index.php/military-service-contract/military-service-contract-terms

Ссылка на основную публикацию